企業ERP管理系統具有哪些功能？

企業ERP管理系統一般指企業資源計劃管理系統，是以計算機和軟件為基礎，將先進的管理理念和信息化相結合，用系統一體化的管理思想，為企業管理層提供系統化、標準化、的解決手段。

那企業ERP管理系統到底有哪些功能呢?一般來說分為以下6點：

1、財務管理功能

財務管理功能中包含了會計分支：總賬、應收賬、應付賬、現金管理、固定資產核算、工資核算等。財務分支：財務計劃、財務分析、財務決策。財務部門是企業的核心組成部分，當財務部門的運轉效率得到提高后，可以加強與各個部門的協同工作。

2、銷售管理功能

銷售管理模塊中主要由：客戶管理、意向客戶管理、銷售管理、合同管理、競爭對手管理、商品管理等功能組成。銷售部門作為企業的與客戶之間的橋梁，有著維護老客戶、開拓新商業線、加強商業合作等重要作用，將銷售部門進行信息化管理非常重要。

3、采購管理功能

采購管理功能包括：采購申請管理、訂單管理、發票管理、質檢管理、供應商管理、比價管理、合同管理等內容。采購決定著成本，合理簡化采購流程可以更好對人員和預算進行管理，利用系統錄入完整的采購數據，方便其管理統計和優化，降低采購成本。

4、生產管理功能

生產管理功能：生產進度管理、生產材料管理、生產質量管理、生產人員管理、生產制度管理、生產設備管理等。生產部門注重效率和質量，一切的功能都為這兩個條件來服務，系統化的管理可以規范生產流程，提高人員素養，保證設備的穩定運行，提高生產效率、生產質量。

5、倉庫管理功能

倉庫管理功能內建立了：業務批次管理、保質期管理、質量檢驗管理、庫存管理、虛倉管理等模塊。傳統手工賬本早已無法滿足倉庫的多樣化管理，只有將其納入倉庫管理系統，才能保證供應鏈的完整，才能讓進貨和庫存的需求得到滿足。

6、人力資源管理功能

人力資源管理系統涵蓋了：員工檔案管理、組織架構管理、合同管理、工資管理、社保管理、考核績效管理、出勤管理。人才的管理才是新時代企業管理的核心，優秀的人才可以給企業帶來新鮮的血液，21世紀什么最重要?人才。

企業ERP系統功能里面涵蓋了需要管理的所有部門，用統一化管理的思想，將各個部門整合起來，解決部門之間的協作問題，加強人員溝通，避免信息孤島，從根本上解決企業管理的難題。